“Homossexuais assumidos tiveram de conviver por um tempo em
território imprevisível e de rumo incerto. Tal experiência proporciona a
eles uma perspicácia empresarial significativa.” A afirmação é do
estudioso Kirk Snyder, da Universidade da Carolina do Sul.
E tem mais. O estudo, feito por cinco anos, mostrou que empregados
com patrões homossexuais demostraram 25% maior nível de comprometimento
do que os funcionários de chefes héteros.
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